Opis
Proces 5 sesji coachingowo-metoringowych.
W ciągu jednego spotkania ciężko o zmianę. Żeby się zmienić potrzebny jest czas i konsekwencja. Właśnie po to są procesy coachingowe. Proces pomaga korygować działania, żeby na koniec procesu zobaczyć nowe nawyki, które są już ugruntowane i są sprawdzone.
Zapraszam na sesje w tematach: komunikacja w firmie, budowanie efektywnych zespołów, jak angażować pracowników, aktywne słuchanie, jak wykorzystać marginalne zyski w firmach, jak mieć więcej czasu na rzeczy istotne?
Spotkania trwają 1 h, spotkania odbywają się online co tydzień lub co dwa tygodnie.
